工伤伤残标准
工伤伤残标准是根据《职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180-2014）来确定的，该标准将伤残分为一至十级，其中一级为最严重，十级为最轻。以下是部分工伤伤残的评定标准：
一级伤残
日常生活 ：完全不能自理
伤残津贴 ：本人工资的90%
一次性伤残补助金 ：27个月的本人工资
二级伤残
日常生活 ：需要随时有人帮助
伤残津贴 ：本人工资的85%
一次性伤残补助金 ：25个月的本人工资
三级伤残
日常生活 ：不能完全独立生活，需经常有人监护
伤残津贴 ：本人工资的80%
一次性伤残补助金 ：23个月的本人工资
四级伤残
日常生活 ：日常生活能力严重受限
伤残津贴 ：本人工资的75%
一次性伤残补助金 ：21个月的本人工资
五级伤残
日常生活 ：日常生活能力部分受限
伤残津贴 ：本人工资的70%
一次性伤残补助金 ：18个月的本人工资
六级伤残
伤残津贴 ：本人工资的60%
一次性伤残补助金 ：16个月的本人工资
七至十级伤残
一次性伤残补助金 ：分别为13个月、11个月、9个月、7个月的本人工资
一次性工伤医疗补助金 和 一次性伤残就业补助金 ：根据具体情况享受
赔偿计算方式
伤残赔偿指数 ：一级伤残为100%，二级伤残为90%，依此类推，十级伤残为10%
多处伤残 ：以最高伤残等级的赔偿指数为基数，每增加一处，增加附加指数，具体比例依据伤残等级而定
以上信息提供了工伤伤残评定和赔偿的基本框架，具体评定和赔偿还需结合实际情况和当地的具体规定。
其他小伙伴的相似问题：
工伤伤残评定流程是怎样的？
工伤伤残赔偿包括哪些具体项目？
工伤伤残赔偿标准如何计算？
